Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.700 Mitarbeitenden.
Der Fachdienst Kommunale Integration (FD 49) sucht für den Aufgabenbereich Kommunales Integrationszentrum Kreis Wesel (KI) zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Kreis Wesel unbefristet in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden als
Verwaltungsfachkraft im Kommunalen Integrationszentrum Kreis Wesel (KI) (m/w/d),
Ihre Aufgaben
- Fördermittelakquise und –abwicklung
- Weiterleitung von Fördermitteln, einschl. Beratungsleistungen für Durchführungsträger
- Vergabewesen
- Netzwerk- und Gremienarbeit
- Veranstaltungsmanagement und Veranstaltungsmoderation
- Unterstützung bei Aufbau und Ablauf allgemeiner Verwaltungsverfahren im Koordinationsbereich (intersdisziplinäres Team)
Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.
Anforderungen
Zwingende Voraussetzungen
- Befähigung für die Ämtergruppe des ersten Einstiegamtes der Laufbahngruppe 2 des allgemeinen Verwaltungsdienstes (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) oder
- abgeschlossener Verwaltungslehrgang II oder
- vergleichbarer Abschluss.
Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten
- Bereitschaft, die Arbeitszeit an den dienstlichen Erfordernissen zu orientieren
- Bereitschaft zur eigenständigen/-verantwortlichen Erledigung der Aufgaben
- Ideenreichtum in der Ausgestaltung der praktischen Arbeit
- Flexibles und kundenorientiertes Verhalten
- Kommunikations-, Moderations-, Team- und Konfliktfähigkeit
- Interesse an interdisziplinärer Zusammenarbeit, auch mit externen Kooperationspartnern und Ehrenamtlichen
- Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der gängigen Standardbürowerkzeuge (insbes. Word, Excel)
- Kenntnisse in der gängigen haushaltsbezogenen Buchungstechnik (SAP)
- Bildschirmarbeitsplatztauglichkeit
- Besitz der Fahrerlaubnis B (früher Kl. 3)
- Bereitschaft, die Eignung im Rahmen eines strukturierten Interviews darzulegen
Konditionen
Was der Kreis Wesel Ihnen bietet
- Bezahlung nach Entgeltgruppe EG 11 TVöD, jährliche leistungsorientierte Bezahlung
- betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil
- Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, betrieblich geförderte Kindertagespflege und eine Kantine am Standort Wesel)
- Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z. B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und -tage, externe Mitarbeitendenberatung, Grippeschutzimpfungen)
Kontakt und Information
Genaue Informationen zu dem konkreten Aufgabengebiet erhalten Sie von Frau Abels-Vehns, Koordinationsleitung des Kommunalen Integrationszentrums (KI) und/oder von Frau Wüster, Leitung des Fachdienstes Kommunale Integration (KI). Sie beantworten gerne Ihre Fragen unter der Tel.-Nr. 0281/207-3240 oder per E-Mail ina.abels-vehns@kreis-wesel.de bzw. unter der Tel.Nr. 2081/207-2240 oder per E-Mail sarah.wuester@kreis-wesel.de. Bitte machen Sie von dieser Informationsmöglichkeit Gebrauch.
Hier können Sie mehr über die Leistungen für Mitarbeitende bei der Kreisverwaltung Wesel und zum Bewerbungsablauf im Allgemeinen erfahren.
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.kreis-wesel.de
Zum Bewerbungsverfahren
Das Auswahlverfahren für die Stelle wird in Form eines strukturierten Interviews erfolgen.
Der Kreis Wesel steht für Vielfältigkeit und Gleichstellung in allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Kreisverwaltung Wesel verfolgt konsequent das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG).
Eingangsbestätigungen und Absagen erfolgen im Regelfall nur per E-Mail.
Haben Sie Interesse?
Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, insbesondere mit Nachweisen zu den vorausgesetzten Qualifikationen bis zum 06.04.2025 über unser Bewerbungsportal.