Der Kreis Wesel am Niederrhein ist eine moderne Dienstleistungsverwaltung und einer der großen Arbeitgeber in der Region mit ca. 1.700 Mitarbeitenden.
Der Fachdienst Bauen und Planen sucht für den Aufgabenbereich Bauaufsicht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Wesel in Teilzeit oder Vollzeit eine/n
Architekt/in oder Bauingenieur/in (m/w/d) für die Sachbearbeitung in der Bauaufsicht
Die Besetzung der Stelle erfolgt zunächst befristet bis 31.08.2026 im Rahmen einer Krankheitsvertretung. Bei Ihrer Einstellung wird Ihnen schriftlich garantiert, dass Sie spätestens zum 01.09.2026 in ein Dauerbeschäftigungsverhältnis übernommen werden.
Ihre Aufgaben
- Federführende Fallmanager*in für alle Anträge nach § 64, 65 und 77 BauO NRW
- Ganzheitliche Sachbearbeitung mit Prüfung des Bauplanungs- und Bauordnungsrechts einschl. Brandschutz bei Sonderbauten
- Beratung von Bauherrschaft, Planerinnen und Planern und sonstigen Beteiligten
Die Aufgaben enthalten Außendiensttätigkeiten, für die das Führen des eigenen Fahrzeuges gegen Kostenerstattung vorausgesetzt wird, sofern kein Dienstwagen aus dem Fahrzeugpool zur Verfügung steht.
Anforderungen
Zwingende Voraussetzungen
• Abgeschlossenes Studium Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbare Fachrichtungen
Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten
• Berufserfahrung in der Sachbearbeitung in einer Bauaufsichtsbehörde.
• Fachkenntnisse im Bereich des öffentlichen Bau-, Planungs- und Verwaltungsrechts.
• Empathie, Dienstleistungsorientierung und Teamfähigkeit.
• Entscheidungsfreude und die Fähigkeit, auch negative Botschaften freundlich aber bestimmt zu vermitteln.
Konditionen
Was der Kreis Wesel Ihnen bietet
- krisensichere Anstellung, Bezahlung nach Entgeltgruppe 11 TVöD, jährliche leistungsorientierte Bezahlung
- betriebliche Altersvorsorge ohne Eigenanteil
- bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in fachlicher und persönlicher Hinsicht, gründliche Einarbeitung
- Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben (z. B. Gleitzeit, flexible Arbeitszeitmodelle, betrieblich geförderte Kindertagespflege, Sommerferienbetreuung und eine Kantine am Standort Wesel)
- Angebote zur Gesundheitsvorsorge (z. B. Betriebssport, Gesundheitsseminare und -tage, externe Mitarbeitendenberatung)
Kontakt und Information
Genaue Informationen zu dem konkreten Aufgabengebiet erhalten Sie von Frau Immich, Fachdienstleitung im Fachdienst 63 Bauen und Planen. Sie beantwortet gerne Ihre Fragen unter der Tel.-Nr. 0281/207-2609 oder per E-Mail daniela.immich@kreis-wesel.de. Bitte nehmen Sie dieses Gesprächsangebot wahr.
Hier können Sie mehr über die Leistungen für Mitarbeitende bei der Kreisverwaltung Wesel und zum Bewerbungsablauf im Allgemeinen erfahren.
Weitere Informationen erhalten Sie unter www.kreis-wesel.de
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Zum Bewerbungsverfahren
Das Auswahlverfahren für die Stelle wird in Form eines strukturierten Interviews erfolgen.
Der Kreis Wesel steht für Vielfältigkeit und Gleichstellung in allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens. Aus diesem Grund begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Behinderung, kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität.
Die Kreisverwaltung Wesel verfolgt konsequent das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern. Bewerbungen von Frauen sind daher ausdrücklich erwünscht. Die Auswahlentscheidung erfolgt unter Berücksichtigung der Vorgaben des Landesgleichstellungsgesetzes NRW (LGG).
Eingangsbestätigungen und Absagen erfolgen im Regelfall nur per E-Mail.
Haben Sie Interesse?
Dann senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen, insbesondere mit Nachweisen zu den vorausgesetzten Qualifikationen bis zum 28.07.2024 über unser Bewerbungsportal